Le recrutement d’enseignants de collège technique grade A3 en Côte d’Ivoire s’adresse aux titulaires de Master ou Maîtrise âgés de 25 à 45 ans. Inscription en ligne obligatoire.
Le concours exceptionnel spécifique pour l’enseignement technique 2025 vient d’être annoncé par le Ministère de la Fonction Publique ivoirien. Cette session de recrutement cible les enseignants de collège de grade A3, un niveau intermédiaire dans la classification des emplois de la fonction publique en Côte d’Ivoire.
L’avis officiel précise que ce concours s’adresse aux personnes souhaitant « intégrer la Fonction Publique en tant qu’enseignant de collège dans l’enseignement technique ». Cette initiative répond aux besoins croissants en personnel qualifié dans les établissements techniques, secteur stratégique pour le développement des compétences professionnelles dans le pays.
Profil des candidats recherchés
Les critères de sélection pour ce concours sont clairement définis dans l’avis officiel. Les candidats doivent obligatoirement détenir la nationalité ivoirienne, condition préalable à tout recrutement dans la fonction publique. Le niveau académique exigé correspond à « un Master ou une Maîtrise dans les disciplines concernées », ce qui situe ce concours à un niveau de qualification élevé.
Le facteur âge constitue également un élément déterminant de la candidature. Les postulants doivent se situer dans une tranche d’âge précise : « être âgé d’au moins vingt-cinq (25) ans et d’au plus quarante-cinq (45) ans au 31 décembre 2024 ». Cette fourchette permet de cibler des profils ayant déjà une certaine maturité professionnelle tout en garantissant une période d’activité suffisante avant la retraite.
Constitution du dossier de candidature
La procédure d’inscription se déroule entièrement en ligne sur le site officiel www.fonctionpublique.gouv.ci. Le dossier de candidature nécessite plusieurs documents administratifs à fournir sous format numérique (JPEG, JPG, PNG ou PDF).
Parmi les pièces exigées figurent les documents d’identité (carte nationale, récépissé ONECI ou passeport), l’extrait d’acte de naissance récent, ainsi que le diplôme correspondant aux qualifications requises. S’ajoutent à cette liste « la carte ou le récépissé d’enrôlement CMU », élément désormais systématique dans les démarches administratives ivoiriennes. Pour les candidats ayant obtenu leurs diplômes à l’étranger, « la décision ou l’attestation provisoire d’équivalence » est obligatoire. Particularité de ce concours d’enseignement : les candidats doivent également fournir « un certificat de NON BÉGAIEMENT délivré par un médecin inscrit à l’ordre des médecins de Côte d’Ivoire », aptitude considérée comme nécessaire à l’exercice de la profession enseignante.
Pour toute question concernant ce recrutement, les candidats peuvent contacter le service d’assistance par téléphone au 1364 ou consulter la page Facebook officielle de la Fonction Publique ivoirienne.
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