La NSIA Banque Côte d’Ivoire recrute : plusieurs postes disponibles, voici les détails
La NSIA Banque Côte d'Ivoire, cette structure banquière ivoirienne recrute du 1er au 9 juin 2022. Plusieurs postes disponibles.
– Analyste Crédits aux Entreprises et Institutionnels H/F
Analyser de manière précise et rigoureuse les dossiers des clients demandeurs de crédit afin de mettre en évidence les risques encourus et ainsi émettre un avis objectif sur les lignes demandées et les garanties proposées.
POSITION DANS L'ORGANIGRAMME
- CHEF DE DEPARTEMENT ANALYSE DU CRÉDIT
- CHEF DE SERVICE ANALYSE CREDIT AUX ENTREPRISES ET INSTITUTIONNELS
- ANALYSTE CREDIT AUX ENTREPRISES ET INSTITUTIONNELS
- CHEF DE SERVICE ANALYSE CREDIT AUX ENTREPRISES ET INSTITUTIONNELS
FINALITÉS DE LA FONCTION
- Analyser les demandes de crédits sous l'angle économique et financier afin d'émettre un avis sur les lignes sollicitées et proposer des garanties et covenants susceptibles de couvrir de façon suffisante les risques encourus par la banque ;
- S'assurer que la procédure de crédit et les normes réglementaires pour l'octroi de crédit sont appliquées ;
- Informer les exploitants des décisions des comités de crédit et confectionner les notifications destinées aux clients ainsi que les tickets d'autorisation nécessaires à l'encodage des autorisations de crédit.
DOMAINES D'ACTIVITÉS
- Analyse des dossiers de crédit
- Audit du fonctionnement
- Audits des garanties
- Traitement de retour des dossiers
Nous vous prions de bien vouloir adresser vos candidatures (Lettre de motivation + Curriculum Vitae + dernier diplôme), en mentionnant en objet l'intitulé du poste, à l'adresse recruitmenthr@nsiabanque.com.
Date limite de dépôt des candidatures : Jeudi 09 juin 2022
– Chef de département Production SI H/F
Piloter le département Production SI, sous la supervision du Directeur du Support Informatique et Digital de sorte à garantir une disponibilité maximale des bases de données et des applications métiers aux utilisateurs, afin de contribuer à l'amélioration de la productivité au sein de la banque, tout en respectant le budget prévu.
POSITION DANS L'ORGANIGRAMME
- DIRECTEUR CENTRAL DES SUPPORTS
- DIRECTEUR DU SUPPORT INFORMATIQUE ET DIGITAL
- CHEF DE DEPARTEMENT PRODUCTION SI
- DIRECTEUR DU SUPPORT INFORMATIQUE ET DIGITAL
FINALITÉS DE LA FONCTION
- Encadrer et superviser les activités des services Exploitation et Télématique afin de garantir aux utilisateurs une disponibilité maximale du global bancaire et des applicatifs métier connexes ;
- Encadrer et superviser les activités du service Administration des bases de données afin de garantir une disponibilité et un fonctionnement optimal des bases de données supportant toutes les applications de la banque, contribuant ainsi à l'amélioration des performances de la banque ;
- Optimiser le déploiement des logiciels métiers et bases de données au sein de la banque et aider à la résolution des problèmes de performances des applications afin de réduire de façon efficiente les coûts de possession des logiciels métiers et des bases de données ;
- Animer le département et encourager la participation de tous aux activités du processus Système d'Information dans le cadre de la démarche qualité afin de contribuer au maintien de la certification ISO 9001.
DOMAINES D'ACTIVITÉS
- Pilotage du Département Solutions et Bases de données
- Supervision Administration des Bases de données Oracle
- Supervision des activités du Service Exploitation
- Supervision des activités du Service Télématique
Nous vous prions de bien vouloir adresser vos candidatures (Lettre de motivation + Curriculum Vitae + dernier diplôme), en mentionnant en objet l'intitulé du poste, à l'adresse recruitmenthr@nsiabanque.com.
Date limite de dépôt des candidatures : Mardi 07 juin 2022
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– Chef de service Réseaux et Sécurité H/F
- Assister le chef de service dans la mise en œuvre des moyens de sécurisation du SI de la banque et superviser le niveau de sécurité du SI ;
- Modéliser, concevoir, mettre en œuvre, administrer et assurer le bon fonctionnement et l'exploitation du réseau de télécommunications (téléphonie, informatique, …) tout en veillant à la parfaite disponibilité, à la cohérence, à l'accessibilité et à la sécurité des informations selon les besoins et la stratégie de la NSIA Banque, afin d'offrir en permanence un service de très haute qualité aux utilisateurs.
POSITION DANS L'ORGANIGRAMME
- DIRECTEUR DU SUPPORT INFORMATIQUE ET DIGITAL
- CHEF DE DEPARTEMENT INFRASTRUCTURE SI
- CHEF DE SERVICE RESEAUX ET SECURITÉ
- CHEF DE DEPARTEMENT INFRASTRUCTURE SI
FINALITÉS DE LA FONCTION
- Installer, mettre en production, administer et exploiter les équipements et Réseaux et Sécurité informatiques;
- Participer au bon fonctionnement des systèmes d'information en garantissant le maintien à niveau des différents outils, et infrastructures de communication
- Garantir le bon fonctionnement et la disponibilité des réseaux ou des télécoms
- Mettre en œuvre la politique de sécurité des SI de la banque et veiller à l'application des procédures y afférentes
- Contribuer dans l'effort de sensibilisation et formation sur les enjeux de la sécurité
DOMAINES D'ACTIVITÉS
- Elaboration et mise en œuvre de l'architecture Réseaux et sécurité et des solutions techniques
- Elaboration des procédures Réseaux
- Suivi et amélioration des performances Réseaux
- Définition et Suivi des Accès Réseau
Nous vous prions de bien vouloir adresser vos candidatures (Lettre de motivation + Curriculum Vitae + dernier diplôme), en mentionnant en objet l'intitulé du poste, à l'adresse recruitmenthr@nsiabanque.com.
Date limite de dépôt des candidatures : Mardi 07 juin 2022
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– Gestionnaire de contentieux H/F
Gérer le contentieux, les réclamations précontentieuses des clients et autres, et représenter la Banque devant les institutions de Police, de justice et autres, afin de défendre au mieux les intérêts de la Banque dans le strict respect de la réglementation et des procédures internes.
POSITION DANS L'ORGANIGRAMME
- CHEF DE DEPARTEMENT AFFAIRES JURIDIQUES
- CHEF DE SERVICE CONSEIL ET CONTENTIEUX DEFENSIF
- GESTIONNAIRE CONTENTIEUX
- CHEF DE SERVICE CONSEIL ET CONTENTIEUX DEFENSIF
FINALITÉS DE LA FONCTION
- Eviter le contentieux par nos différentes déclarations dans le cadre des saisies, sommations, réquisitions ;
- Assurer la prévention du contentieux par la veille juridique et le conseil ;
- Assurer le suivi des dossiers liés au contentieux ;
- Assister les services porteurs de contrats afin de préserver les intérêts de la Banque tout en se conformant à la Loi ;
- Assister les agents de la Banque dans le cadre des procédures pénales pour leur garantir toutes les chances d'une meilleure défense ;
- Prévenir tout contentieux dans le strict respect de la réglementation et des procédures internes en assurant le suivi des réclamations précontentieuses et des demandes de règlement amiable préalable ;
- Assurer le conseil pour aider le personnel de la Banque à se conformer à la loi ;
- Gérer les saisies, ATD et protêts, sommations, compulsoires ainsi que les différentes déclarations à faire aux huissiers ;
- Gérer les plaintes et les réquisitions ;
- Assurer toute autre tâche ou mission jugée utile par la hiérarchie, afin d'assurer la continuité et le bon fonctionnement du service.
DOMAINES D'ACTIVITÉS
- Gestion du portefeuille de dossiers liés au contentieux défensif
- Représentation de la Banque devant les instances de la police, de la justice et autres
- Analyse des contrats
- Gestion du conseil et autres requêtes
Nous vous prions de bien vouloir adresser vos candidatures (Lettre de motivation + Curriculum Vitae + dernier diplôme), en mentionnant en objet l'intitulé du poste, à l'adresse recruitmenthr@nsiabanque.com.
Date limite de dépôt des candidatures : Jeudi 09 juin 2022
Consultez les offres complètes sur le site Internet : https://bit.ly/recrutementNBCI
Bonne chance à tous !