La ministre Anne Ouloto présente les avancées dans la modernisation de l'administration et le renforcement du dialogue social.
La modernisation de l'administration publique ivoirienne prend forme. La ministre d'État Anne Désirée Ouloto a présenté le 16 janvier 2025 les transformations engagées, lors de la cérémonie des vœux aux partenaires sociaux.
Le Comité Consultatif de la Fonction Publique, installé en 2024, illustre cette évolution. « La qualité des relations entre le ministère et les organisations syndicales », soulignée par la ministre, témoigne des progrès réalisés dans le dialogue social.
Transformation administrative
L'année 2024 a vu l'émergence de nouveaux mécanismes de concertation. « Les discussions constructives ont permis de trouver des solutions concertées », a indiqué la ministre d'État, évoquant la résolution des tensions dans le secteur éducation-formation.
Le ministère place le dialogue au centre de sa stratégie. « L'importance du dialogue comme outil essentiel pour améliorer les conditions de vie et de travail des fonctionnaires » constitue un axe prioritaire de la modernisation administrative.
La ministre appelle à une collaboration responsable. Les syndicats sont invités à « éviter toute implication dans des batailles politiques à l'approche des élections » et à se concentrer sur « la défense des revendications professionnelles ».
L'administration montre l'exemple avec des mesures concrètes. La levée des procédures disciplinaires contre les syndicalistes s'accompagne d'un appel « à respecter les engagements pris dans le cadre de la trêve sociale ».
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