La réforme des impôts sur les traitements, salaires, pensions et rentes viagères à la charge des salariés en Côte d’Ivoire.
Le gouvernement ivoirien a adopté une réforme des impôts sur les traitements, salaires, pensions et rentes viagères à la charge des salariés.
Cette réforme vise à moderniser et à simplifier le dispositif fiscal actuel, à l’adapter aux revenus modestes et à alléger les charges des salariés à la retraite.
La réforme comprend les changements suivants :
- La fusion des trois impôts existants (impôt sur les salaires, contribution nationale pour le développement économique, culturelle et sociale de la nation, impôt général sur le revenu) en un prélèvement unique.
- L’adoption d’une taxation progressive par tranche de salaires, en lieu et place de la taxation mixte.
- L’institution d’un mécanisme de réduction d’impôt pour charge de famille, en remplacement du quotient familial.
- La création d’une tranche d’imposition à taux nul pour les salaires mensuels inférieurs à 75 000 FCFA.
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Le gouvernement estime que cette réforme permettra d’augmenter le traitement de salaire de plus de 90 % des salariés. Il a également relevé la fraction exonérée de pension de retraite et rentes viagères de 300 000 à 320 000 FCFA et réduit l’impôt sur les pensions de personnes âgées de plus de 70 ans, afin d’alléger les charges des salariés à la retraite.
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Cette réforme s’inscrit dans le cadre global de la mise en œuvre de la politique sociale du gouvernement. Elle vise à améliorer le pouvoir d’achat des salariés et à soutenir les personnes âgées.
