Recensement en Côte d’Ivoire : recrutement de 250 assistants TICS, voici les conditions

Dans le cadre du Recensement de la Population, le Bureau Technique Permanent du Recensement lance le recrutement de 250 assistants TICS.

1. PROFIL DU CANDIDAT

• être Ivoirien ;
• être âgé de 18 ans au minimum et de 45 ans au maximum, au moment du dépôt du dossier de candidature ;
• être titulaire au minimum d’un diplôme de Technicien Supérieur (BTS) en informatique ou équivalent ;
• justifier d’une expérience professionnelle d’au moins un an avec l’INS en qualité de TIC ou une entreprise réputée dans le domaine de la collecte de données assistée par ordinateur est un atout ;
• être en bonne santé physique, mentale et intellectuelle ;
• être capable de travailler en équipe et sous pression ;
• avoir des aptitudes à communiquer ; 
• être de bonne moralité ;
• avoir un bon sens des relations humaines ;
• avoir le respect du secret professionnel ;
• avoir un sens de l’organisation et l’esprit d’analyse ;
• être dynamique, rigoureux, disponible et ponctuel ;
• être capable de rédiger un rapport.

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    2. CONDITIONS D’EXECUTION DU CONTRAT

Le contrat sera exécuté en deux(02) phases :

• Une phase de clonage au cours de laquelle les intéressés percevront une prime mensuelle de cent mille (100.000) FCFA pendant un (01) mois
• Une phase de collecte au cours de laquelle les intéressés percevront un salaire mensuel brut de deux cent cinquante mille (250.000) FCFA sur une période de deux (02) mois. 

Pendant la phase de collecte, les intéressés pourront être affectés partout sur le territoire national. 

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      3. DOSSIER DE CANDIDATURE

Le dossier de candidature comprendra les documents suivants :

• une demande manuscrite de candidature adressée au Directeur National du RP ;
• une copie du diplôme légalisée ;
• un Curriculum vitae détaillé ;
• une photocopie du titre d’identité légal (Carte Nationale d’Identité, attestation d’identité, passeport).

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      4.  DATE ET LIEU DE DEPÔT DES DOSSIERS DE CANDIDATURES

Le dossier de candidature devra être scanné et téléchargé sur le site de recrutement en ligne du RP2020 et de l’Agence Emploi Jeunes, aux adresses électroniques suivantes : https://recrutement.rp2020.ci et www.emploijeunes.ci .

Les dossiers de candidature doivent être postés sur les différents sites du 19 au 23 Février 2020 à minuit délai de rigueur. L’heure de l’enregistrement faisant foi.

NB: Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.